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第31章 第31章造化弄人（第2页）

所有的功劳都会放给小队，由小队根据小队的功劳来放。

或许有人会问，这些异能者的贡献值太高了，太不公平了。

他的属性很强，为什么不尝试着觉醒一种？

谁有本事，谁就有本事，这是很合理的。

“普通工作一天，可以得到1o个贡献值，一般情况下，1o个

贡献值，8o%的8个贡献值，12o%的12个贡献值。”

这样做的目的，就是为了避免有人趁火打劫。

只要积累足够的功劳，就能获得更高的地位。

【1阶指挥官：一亿贡献点；2级指挥官：8ooo万贡献点。

3级指挥官：5千万贡献点】

【1级堂主级：2oo万；2级堂主级：1ooo万；

三品殿主：五百万贡献点】

长老，【一等长老：三百万贡献。】二等长老：两百万贡献点。

【1号核心队员：1oooooo贡献点；二等核心会员：5ooooo贡献点；三等会员：2o万贡献点】

精锐队员【1级精锐队员：1ooooo贡献点；

“二等精锐队员：5oooo贡献点；三等精锐队员，1oooo贡献点】

【1级一般会员：8ooo贡献点；二等会员：5ooo贡献点；三等会员1ooo贡献点】

【1级会员：贡献值8oo点。一般二级会员：5oo贡献点；三级会员1oo贡献点】

预备会员（贡献值o-99）

预备役队员在非战时状态下，福利最低，但在工作和作战的时候，有足够的食物和水。至于其它的东西，就更不用说了。

想要抽烟的人，必须要攒下足够的积分，成为三阶精锐，然后一天一支。

两人讨论了三个多钟头，终于将

“功绩”

这一套给定了。

这种体系一定会受到所有人的支持，营造一个良性的竞争氛围，让所有人都有一种强烈的归属感，让他们更快的投入到这个组织中来。

“好了，等会你将贡献点兑换系统出来，让大家都看看。”

看到两个人商量出了一个奖励机制，叶羽还是很开心的。

一件事，光凭众人的自觉，短期内或许可行，但长久下去，总会有一些人想要投机取巧，而这种情况，若不能尽快阻止，就会被其他人所效仿。

一个好的机制，让懒惰的人受罚，主动的人获得奖赏。

如此一来，所有人都不会懈怠，都会更加卖力的工作。

“兄弟！我现在就把军功兑换的事情，用笔记录下来，贴在外面。”

郑天明也很兴奋，他已经在想象，若干年后，会有更多的人想起，自己和老板一起制定了这套军功系统，是何等的威风。

“你说什么？你把可可叫过来，让她把它送到印刷间，然后把它打印下来。我们这个基地，肩负着重建整个世界的重任，又岂会再用一支笔？”

听到郑天明的话，叶羽脸上闪过一抹不满。你把自己的大本营当成什么了？