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026 总结报告反思批评方向（第4页）

所以，这篇报告最终还是得梁大强往递交，一级一级，层层递交。

正常情况下，越级报的行为都是一种十分不好的行为。

没有任何一个单位的主官喜欢自己的下级动不动就越级报，同样，级也不喜欢这样的下级。

至于为什么李然不早点写好直接交给他那个军长老子，其实原因也很简单。

当时他都还没下部队，提交这篇报告算什么？

这篇总结报告也是李然为后面的一些策划布局做伏笔的，过早递交，也不合适。

“报告？什么报告？”闻言，梁大强好奇问道。

他看见李然手里拿着一沓纸进来的时候，还以为李然写的信，没想到李然说是报告。

“关于这次战斗的战后总结。”李然微笑说道。

“战后总结？”闻言，梁大强一脸惊喜，然后赞叹道：“你这个觉悟真高，想法也是对的，是要有总结，你在战斗中表现的那么优秀，你的战后总结对连队绝对有很大的帮助。”

说着，梁大强翻开了李然写的这篇报告，开始看了起来。

只是看着，看着，梁大强脸的惊喜神色变成了震惊。

恢复军衔制！作战体系存在问题！武器装备存在问题！军服制式存在问题！

嘶~

看着看着，梁大强忍不住倒吸一口冷气。

快看了一番过后，抬起头，梁大强看着李然的眼神都变了。

这是战后总结？确定这不是对部队的批评？

关键是梁大强不敢想象的，这些事情不是应该级领导需要考虑的事情吗？李然就一个普通士兵竟然还操心这些？

可话有说回来，震惊归震惊，他看了李然报告里写的东西，其实感觉也挺有道理的。

只是有些方面，他这个连长看不太懂，毕竟，他只是一个连长。

.....

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李然想法还是很多的，但是饭得一口一口吃，路得一步一步走。

有用的报告都是要结合现实情况一点一点实现。

说句不好听的，哪怕李然现在想让野战军直接步入信息化作战体系，可能吗？

具体的信息化作战体系报告李然能写出来，但现在野战军能办得到吗？

李然现在就是尽可能的帮助野战军进行推进，加快这个变革的度。

有系统在手，李然还是有信心的。

报告写完之后，李然便是去找梁大强这个连长去了。

办公室门口。

“报告。”

“进来。”

“李然，有事？”

看见是李然来了，梁大强好奇问道。

“我来递交一篇报告？”李然说道，同时把写好的报告递给了梁大强。

这样的一篇报告，别说梁大强这个连长了，就算是师长，甚至是自己父亲这个军长有些东西都不能拍板做决定。

就比如那个恢复军衔制，区区一个军长，就算是军区司令员也不可能拍板下来。

所以，这篇报告最终还是得梁大强往递交，一级一级，层层递交。

正常情况下，越级报的行为都是一种十分不好的行为。

没有任何一个单位的主官喜欢自己的下级动不动就越级报，同样，级也不喜欢这样的下级。

至于为什么李然不早点写好直接交给他那个军长老子，其实原因也很简单。

当时他都还没下部队，提交这篇报告算什么？